Cette page informe des dernières évolutions d'ACD PAIE. Cette mise à jour fait suite à la version du 21 septembre 2026.
Les numéros de version pour chaque module sont les suivants :
- Tableau de bord : 25.0.8.2
- i-Suite Expert : 25.29.77.25
- ACDPaieService : 25.0.8.2
Informations à ne pas manquer
Fin de maintenance Windows server 2016 et Office 2021
À compter de janvier 2027, Microsoft ne fournira plus de mises à jour logiciels à partir de Windows Update, d'assistance technique ou de correctifs de sécurité pour Windows Server 2016.
De même, la fin du support Office 2021 est prévue pour octobre 2026.
Par conséquent, nous ne pouvons plus maintenir sur le long terme la compatibilité de nos produits avec ces systèmes.
Si vous êtes concernés, nous vous invitons à envisager rapidement l'évolution système de vos postes encore sous Windows server 2016 vers Windows Server 2022 (ou version supérieure) et d'effectuer une mise à niveau d'Office 2021 vers Microsoft 365.
Pour rappel : le support Windows 10 a pris fin en octobre 2025 et celui de Windows Server 2012 est arrêté depuis octobre 2023.
Information - Clients des Cabinets sous i-Suite Expert
Les clients pour lesquels des modules i-Suite Expert ont été activés sont également concernés par la fin de ces supports. Aussi, leurs environnements doivent évoluer pour garantir un bon fonctionnement.
Pour plus d’informations, cliquez sur ce lien >>>
Liste des évolutions
La liste déroulante ci-dessous présente les nouvelles évolutions ACD PAIE réparties selon ces 3 thèmes distincts : Évolutions légales et conventionnelles, Tableau de bord et i-Paie.
Évolutions légales et conventionnelles
Nouveautés
Versement Mobilité Régional et Rural (VMRR)
Le Versement Mobilité Régional et Rural, contribution destinée au financement des services de mobilité dans certains territoires, est désormais géré dans le programme. Une nouvelle option Versement mobilité régional et rural est disponible au niveau des organismes URSSAF et MSA (menu Entreprise - Organismes), permettant d'indiquer le taux ainsi que la date d'application. Lorsqu’elle est activée, l’ensemble des salariés est affecté par défaut au VMRR. Les paramètres d’abattement et de majoration en cas d’adhésion à une caisse de congés payés s’appliquent également.
Grilles de salaires
Les grilles de salaires des CCN suivantes ont été mises à jour :
Corrections
Indemnité de congés payés
Lorsqu'un salarié prenait des congés payés acquis sur la période précédente et des congés payés anticipés au cours d'un même mois, l'indemnité des congés payés acquis était minorée à tort du montant correspondant aux congés payés anticipés.
Rappels et régularisations
En cas de régularisation de cotisations pour un salarié entré en cours de mois, la régularisation n'était pas calculée pour le mois de son entrée.
Tableau de bord
Améliorations
Bulletins antérieurs
Il est désormais possible de consulter les bulletins des périodes précédentes directement depuis l'écran de prévisualisation des bulletins.
Éditions
Registre unique du personnel
Une fois l'édition du Registre unique du personnel enregistrée, le nom du fichier comporte à présent le Code dossier, facilitant ainsi son identification.
Corrections
Éditions
Tableaux des charges
Il est de nouveau possible d’éditer le Tableau des charges détaillé et global pour un dossier multi-établissements.
Gestion des DSN
À la validation d'un bulletin, le calcul des DSN FCTU s'effectuait alors que les bulletins des salariés concernés n'étaient pas calculés.
DSN FCTU
La période de rattachement relative à l'indemnité compensatrice de préavis payé et non effectué est maintenant automatiquement renseignée dans la DSN FCTU (Versements du salarié - onglet Prime).
i-Paie
Améliorations
Salariés
Saisie en lot
La Saisie en lot a été améliorée afin de faciliter la saisie et la consultation des données. L'affichage des informations a notamment été optimisé pour une meilleure lisibilité, et il est maintenant possible de sélectionner plusieurs salariés afin d'appliquer une même information à l'ensemble de la sélection. Un bouton Enregistrer a également été ajouté, permettant de sauvegarder les modifications sans fermer la fenêtre.
Variables
Scénario de fin de contrat
Modalités de sortie
Lors de la sortie d'un salarié avec un préavis de type 02 - Préavis non effectué et payé, l'évènement se reporte à présent automatiquement dans le Planning.Indemnités
En cas de rupture d'un contrat d'apprentissage à l'initiative de l'employeur pendant la période d'essai, le champ Montant de l'indemnité compensatrice de prévenance n'apparaît plus, cette rupture ne nécessitant pas de délai de prévenance.
Planning
Lorsqu'un décompte personnalisé a été renseigné, les informations correspondantes sont désormais affichées au survol de l'évènement.
Corrections
i-Salarié
Droits d'accès aux évènements
La fenêtre des droits d’accès aux évènements s’affiche de nouveau correctement.
Entreprise
Organisme complémentaire
Lors de l’ajout/suppression d’une cotisation ou d’une adhésion sur un organisme complémentaire exclu de la DSN, le message « La référence d’objet n’est pas définie à une instance d’un objet » apparaissait à tort.
Horaires
Dans le cas d'un salarié en forfait jours, il est maintenant possible de renseigner le Nombre de jours annuels.
À noter : Lorsque le contrat est associé à une fiche horaire en forfait jours, le Nombre de jours annuels ne peut être modifié au niveau des Horaires du Contrat du salarié.
Salariés
Saisie en lot
La zone de Recherche est à présent fonctionnelle.
Création d'un contrat
Lors de la création d’un contrat avec l’option Importer les données d’un contrat, le numéro de contrat renseigné par défaut commence désormais par le Matricule du salarié pour lequel le contrat est créé, et non par celui du salarié dont les données sont importées.
Variables
Simulation du bulletin
Certains évènements n'apparaissaient pas dans la Simulation du bulletin.
Planning
Le champ Décompte de l'ancienneté n'apparaît plus en cas d'évènement de type congé supplémentaire de naissance, cet arrêt étant assimilé à une période de travail effectif.